2021.12.17
新人教育担当者として、新人看護師の実践力が向上できるように、部署の新人教育計画を立案するだけはなく、毎月、新人看護師の習得度に合わせて、教育計画の修正や見直しを行なっています。また、新人看護師に関わるスタッフと情報を密にして、よりよい新人教育となるように連携を図っています。
日々の看護業務の充実はもちろんですが、スタッフ1人1人が、日々やりがいを持って看護を継続できるように、働きやすい職場環境を構築していきたいと考えています。
当病棟は、緊急入院の患者さんが多く、対象となる疾患も多岐にわたります。重症の患者さんも多く入院している病棟であり、たくさんの経験から、知識、技術を習得することができます。そのような中で、患者さんが早期に回復出来るように、高いチーム力を持ってスタッフ全員で協力して日々看護を実践しています。私自身も、看護師としてより成長できる職場環境で日々やりがいを持って仕事に励んでいます。また、自宅では3児の父として、子供達と過ごせる時間を何より大切にしており、子育て、仕事と両立できる今の環境がとても充実していると実感しています。